Jobbsjansen

Fredag 14 november kl 19.00 var vi klare for en ny Åpen hall og vi hadde gledet oss mye siden forrige gang. Det første vi begynte med var å legge ut dansegulvet og organisere de forskelige aktivitetene. Denne gangen møtte enda flere barn og unge enn sist.
 


Det var en hektisk kveld med mye aktivitet. Vi fordelte oppgavene mellom oss.  En cheerleadergruppe med navnet Lady Trolls hadde med seg en godt pakka program. De leverte produktet på en profesjonelt måte.

Vi organiserte ett par basket- og fotballkamper, og et lite triksehjørne, som vi selv var med på.

Tida nærmet seg slutten og folka begynte å dra. Dermed satte vi igang med rydde prosessen. Vi ryddet alt materialet, dansegulvet og alle målene siden det skal være messe i hallen de neste ukene.

Etter denne lange, trivelige kvelden var vi ganske slitne og sultene så vi tenke at vi fikk dra å ta en velfortjent matbit.

12 Desember er det siste Åpen hall for året 2008. Da håper vi det blir ny record på antall deltagere.

 

Deltakelsen ved praktisk konfliktarbeid i konfliktverksteder førte til trening for oss ungdom, finstemt årsvåkenhet i forhold til følelser og behov i konfliktsiuasjoner. Slik oppmerksomhetstrening ligger til grunn for mestreing av enkle teknikker og ferdigheter for konflikthåndtering.   

Her er det mye lek og moro,men samtidig er det et lærerikt kurs. Nettopp fordi bak disse lekene er det en mening,
hvis man ser dypere i det. De prøver å få frem ulike måter å håndtere konflikter på. 


Denne gruppa tenkte å tenkte, men kom aldri frem til noen gode løsninger.
                                    
Vi setter stor pris på at Øyvind og Jeanette fra Røde Kors engasjerte oss,og at vi sammen gjør samfunnet i Norge til et bedre land. Tankene bør settes i prosess om hvordan en skal kunne håndtere ulike sitasjoner, som oppstår i form av konflikter og at vold løser ingenting.

Vålerenga fotball starter til høsten opp nok en runde av Jobbsjansen. Ungdommer mellom 17-24 år får en unik mulighet til å komme på innsiden av Oslos stolthet, samtidig som de får arbeidstrening hos noen av våre samarbeidspartnere.

For mer informasjon ta kontakt med prosjektleder Lars Eirik Eggen på mobil 900 62 093.

• Generelt

• Oppvarming

• Avslutningstrening

• Hurtinghetstrening

• Spill 11 mot 11

• Avslutning

I løpet av vinteren har Vålerenga mot rasisme arrangert en fotballskole for jenter mellom 6-8 år. Fem søndager med en times trening inne i Vallhall Arena, har gitt jentene en introduksjon i fotball.
Og de som vil kan melde seg inn Vålerenga fotballklubb for videre utvikling og moro.


Jentene på fotballskolen

Nå som fotballskolen er unnagjort, er jentene klare for å spille Hafslund cup på Valhall Arena.

Hafslund cup er et årlig arrangement med rundt 1000 deltagere som blir avholdt i siste uka i mars. 


Fotballtrener Sahid "Arsène"Ali har full kontroll




I gang med føringsøvelser

Kenan in action

Vi startet opp i oktober med diverse kurs her på Valhall. Der hadde vi blant annet kurs i konflikhåndtering, jobbsøking, antirasisme og aktivitetslederkurs. I denne tiden var vi også på hyttetur i Sør-marka med Lars Eirik og Bjørn.

Pølsegrilling på hyttetur i sør-marka


Vi dro også på Nobels fredssenter, spilte bowling, var på megazone og så Vålerenga sine kamper på Ullevål stadion.

Jobbsjansen på VIF kamp




Fotballtrening på Valhall

En ny runde med Jobbsjansen er i gang. Vi er 13 ungdommer som skal jobbe i Vålerenga mot rasisme og de forskjellige bedriftene; ICA, Entra Eiendom og Hafslund.

I Vålerenga mot rasisme skal vi jobbe med ulike aktiviteter i prosjektet. I tillegg får vi mulighet til å trene fotball eller i Vallhall treningssenter.

De som jobber på ICA får arbeidstrening som butikkmedarbeider.
I Entra Eiendom jobber man som driftsanvarlig, der man har ansvar for Entra`s 8 bygg i Oslo.
På Hafslund Sikkerhet jobber man som vekter på blant annet kjøpesentre eller på ulike byggeplasseri Hafslund strøm jobber man som kunderådgiver på kundesenteret. 

Vålerenga Fotball arrangerte en tegnekonkurranse for barnehager, hvor vinneren var så heldig å få en gratis ballbinge!

Mange frivillige hjalp til med å få dette i gang. Hafslund Entreprenør, Scansis, Eivind(frivillig far fra barnehagen) og oss gutta fra jobbsjansen.

Hovedoppgaven til oss gutta var å lage grunnmuren. Det ble mye saging, måling og spikring.

Ingen av oss var eksperter på dette området, så det ble en del prøving og feiling. Det ble også tid til en del pauser, for ikke å skade våre skjøre rygger. Da ble det også småprat med spente og engasjerte unger.

Etter dette skulle vi spre sand rundt i bingen, som skulle ligge under kunstgresset. Vi ble både skitne og svette i penklærne, men etter mye om og men ble vi endelig ferdig.

Ballbingen skal være ferdig innen et par uker, så da håper vi barna blir fornøyde!

Årets sosial komité bestod av Jeya, Hasnain og Robin. Vi tenkte det var på tide med en sosial kveld sammen nå som vi nærmet oss slutten på prosjektet.

Det ble bestemt bowling og pizza på Solli bowling en fredag kveld!

Jobbsjansengutta: Alle er dypt konsentrert

Vi var totalt 8 stykker som var med, så vi delte gruppa og spilte på to baner. Alle gjorde en super innsats, og det var morsomt å se de ulike bowlingteknikkene til gutta.

Skru`n som Jeya: Jeya vartet opp med en rekke gode kast og mye skru!

 Ugur den lange: Han ser ut som en ekte proff!

Når vi var ferdig med bowlingen, gikk vi opp en etasje og fikk bord på Peppes pizza!

Mye god mat, og litt godt å drikke ble servert for gutta boys.

Kadhar og Hansi koser seg.

Etter noen timer var alle mette og fornøyde og klare for turen hjem!

Vålerenga mot rasisme og Jobbsjansen dro på besøk til Vålerenga bo- og servicesenter for å overlevere en ny signert A-lagsdrakt. Den forrige drakten ble stjålet for et halvt år siden. De ansatte tror at det var en Lyn supporter som hadde tatt ned drakten som hang i kantina.

Leder for Vålerenga mot rasisme; Torhild Strand, prosjektleder for Jobbsjansen; Lars Eirik Eggen og seks av gutta fra Jobbsjansen ble tatt i mot med åpne armer. Da vi kom inn i kantina var over 40 av de gamle på plass. Mange av de har vært Vålerenga supportere over 50 år, og en av dem fylte 92 år om noen dager. Vi hadde med oss noen Vålerengaflagg som vi pyntet rundt i kantinen.   

Lederen for Vålerenga bo- og servicesenter sa noen ord og ønsket oss velkommen. Etter dette var det allsang med Vålerenga kjerke og andre sanger fra Klanen. Torhild Strand fortalte litt om Vålerenga Fotball i gamle dager, og når og hvordan Vålerenga mot rasisme startet.


Etter det overleverte hun drakten til en gammel Vålerengaspiller som var storfornøyd med å få den nye drakten til å henge på veggen. Lars Eirik Eggen fortalte litt om Jobbsjansen og samarbeidet mellom Vålerenga mot rasisme og Hafslund.

Gutta fra Jobbsjansen synes det var en hyggelig og fin opplevelse og slå av en prat med de eldre på gamlehjemmet.  Beboerne satte meget stor pris på vårt besøk. De fortalte om Vålerenga i gamle dager og barn og barnebarn som de var utrolig stolte av.

Første del av økten varmet gutta opp. De løp, tøyet ut og hadde styrkeøvelser, ledet av fysikk treneren Brunier.

Etter oppvarmingen delte de laget i to. De offensive spillerne i laget hadde avslutningstrening med Petter Myhre. Det var tydelig at gutta mangler litt selvtillit i avslutningsøyeblikket, men innimellom traff noen av gutta godt! Glenn Roberts var vel den som utmerket seg mest.

Etter hvert gikk de over til gjennombrudds-pasninger, hvor de kom alene med keeper.

En situasjon utmerket seg litt ekstra.

Freddy Dos Santos får et gjennomspill fra Sebastian Mila, pasningen er litt lang så Freddy har ikke noe annet valg enn å prøve å runde Øyvind Bolthof. Han får ballen forbi, men den går litt langt ut til siden. Freddy rekker ballen, og fra nesten død vinkel prøver han å chippe den mot lengste. Bolthof løper alt han kan tilbake, men klarer ikke annet enn å slå ballen i eget mål. Freddy jubler som en liten skolegutt, mens Bolthof fortviler, men trekker på smilebåndet.

Resten av laget trente defensiv organisering med Harald Aabrekk. Der la de vekt på posisjonering, bevegelse og samhandling.

Etter en liten drikkepause samlet Myhre og Aabrekk hvert sitt lag. Det blå laget, ledet av Myhre var det samme som startet kampen mot Godset forrige helg, bortsett fra at Freddy og Jan Derek kom inn for Ronny Johnsen og Glenn Roberts. Det blå laget vant denne spillsekvensen 3-0 etter mål av Dos Santos, Sørensen og Mila.

Denne spillsekvensen frøys Petter Myhre ofte spillet for å gi direktiver.

Siste spillsekvens var 2*8 min. Her spilte gutta uten stopp i spillet. Det blå laget styrte fortsatt mye av spillet, men sekvensen ble målløs.

Bortsett fra ett par bytter i ny og ne, var det blå laget den antatte start elleveren.

Ut i fra dagens trening ser elleveren slik ut:

                        Arason

Storbæk     Muri       Wæhler    Jeppsen

                        Jalland

Dos Santos(Mila)              Berre

                        Fellah(Grindheim)

            F Holm           Sørensen(Roberts)

Det var bra intensitet og stemning på treningen. Gutta trøkka til og vil tydelig vise at de er tente foran søndagens oppgjør.

De som imponerte mest var, Jørgen Jalland, Allan Jeppsen og Morten Berre.

Jalland hadde god kontroll som midtbane anker, og slo flere gode pasninger. Han virker å være på vei mot storformen.


Foto: Digitalsport

Jeppsen var positiv og kom ofte opp på venstre siden og slo gode innlegg. Den med mest bevegelse var Berre. Gikk på gode løp, og varierte med å trekke inn mot midten, bakrom og ut på kant.

Det skal også nevnes at Sørensen og Fredheim Holm var gode til å skape rom for de andre offensive spillerne. Fredheim Holm hadde et par typiske drible raid som skapte gode sjanser.

Ellers var forsvaret godt organisert og hadde god kontroll.

*** Jalland

**   Jeppsen, Berre

*     Fredheim Holm, Sørensen, Storbæk

Som belønning etter treningen kom Jan Erik Aalbu, den vandrende isbil med iskrem til alle gutta! Myhre var i godt humør og delte ut til både presse og oppmøtte fans!

Jobbsjansen på Kastellet skole!

I samarbeid med Ungt entreprenørskap og Hafslund sendte Jobbsjansen tre ansatte til Kastellet skole for å snakke med 3. klasser om hva et lokalsamfunn er. Vi var representert ved the big boss Lars Eirik Eggen, Hasnain Muhammad (vekter) og Robin Ødegaard (vekter).

Vi ble plassert i hver vår klasse, 3a, 3b og 3c.

Over to onsdager ble det holdt foredrag med masse forskjellige øvelser for ungene. De fikk ett innsyn på hva et lokalsamfunn kann bestå av og hvordan det fungerer. Barna på Kastellet skole var i gjennom mange aktiviteter, som det å sette sammen sitt eget lokalsamfunn, lære hva slags betydning penger har i samfunnet og de fikk også lage rollespill.

Etter å ha gjennomført to spennende dager tror vi at barna sitter igjen med mye kunnskap om lokalsamfunnet. De var overraskende flinke og det virket som om de visste mye om temaet fra før av.  Alle elevene var storfornøyde med det vi hadde vært i gjennom!

Vålerenga mot rasisme arrangerte en flaggborg og pølsefest på Ullevål stadion.
Vi i jobbsjansen var til stedet og delte ut pølser til barna. Noen av oss delte pølser og brus, mens noen grillet pølser. Det var rundt 300 til 400 barn som har deltatt i pølsefesten. Etter pølsefesten skulle alle barna inkludert miniklanen gå i flaggborg rundt hele banen for å markere mangfoldet i Vålerenga fotball. Laglederne og de fleste som gikk i tog hadde et flagg hver fra mer enn 60 nasjonaliteter og gikk to og to sammen. Vi i jobbsjansen skulle passe på barna helt til kampen startet.

Etter det fikk jobbsjansen gutta sett kampen gratis. Dessverre endte kampen 1-1.

Fredag den 16. mars var vi så heldige å få besøk av hovedtrener i Vålerenga Petter Myhre.

Han har nå vært seks år i Vålerenga, og har ifølge seg selv hatt det gøy hele veien. Han er en av de som har bidratt mest i øke satsningen på de yngre gutta. For noen år siden var det knapt noen landslagsspillere i Vålerenga. Nå er det 12!


Dette kan se ut som de tolv landslagsspillerne, men det er det altså ikke!!!!!!!!!!

- Hvorfor ble du trener og hva slags utdannelse har du?

- Jeg har alltid drevet med fotball, det er liksom min greie. Det er utrolig spennende å jobbe med mennesker, og jeg har alltid vært en som liker å lære bort.
Jeg har topptrenerutdannelse etter at jeg gikk fem år på idrettshøyskolen.

- Hvordan påvirket du spillergruppa da du tok over etter Kjetil høsten?

- Hehe, det må du nesten spørre gutta om. Resultatmessig er det greit, vi tapte kun 1 og spilte uavgjort 1 match, resten vant vi. Mer konkret så startet vi på nytt. Vi gikk tilbake til det helt grunnleggende. Hva kjenner vi, hva kan vi og hvordan videreutvikler vi det? Jeg er veldig oppatt av at vi skal lykkes med ball. Lite av det som sies på benken i en kamp, får spillerne høre, så det gjelder å jobbe hardt hele uka. Det er viktig at spillerne må bevisstgjøres, de skal vite hvorfor de gjør ting, og hvorfor det er viktig at de gjør det, sier en betsemt Myhre.

- Hva forventer du av de unge spillerne i årets sesong?

- Jeg forventer at de skal ta enda flere steg og at vi får se flere av dem i A-lags kamper i årets sesong. Vi har veldig mange gode unge spillere. De som er nærmest en plass på A-laget per dags dato er Roberts og Fellah. De har vært med oss en stund nå. Dessverre har for eksempel Fellah gått med en skade en stund, noe som har satt han litt tilbake.
Det som også er viktig for unggutta er stabilitet. Når man er ung kan man klare seg bra en kamp, men i neste være ganske dårlig. Derfor er det viktig at de må jobbe hardt for å øke sitt dårligste nivå. For å klare det er det da viktig at vi også gir dem tid og tillit.

Hva tenker du om de nye spillerne vi har fått inn i år?

- Det er to meget gode spillere som vi forventer skal sette sitt preg på A-laget. Jalland vet vi hva står for, og han har blitt en bedre spiller en det han var, etter to år i en bedre liga enn i Norge. Sebastian Mila er en spennende spiller med et meget bra venstrebein. Det han trenger er å få mer selvtillit etter ikke å ha spilt på en stund.

- Hvordan er arbeidsfordelingen på treningsfeltet og hvem tar ut laget?

- Nå er vi så heldige å fått inn en egen fysiotrener, Brunier, som tar seg av alt det fysiske arbeidet. Aabrek jobber mye med det individuelle, mens jeg stort sett konsentrerer meg om lagbyggingen. Samtidig skal det sies at Aabrek og jeg jobber litt om hverandre. Det er viktig at spillerne får litt variasjon. De kan fort bli litt lei hvis de hører den samme masete stemmen hver eneste dag, sier han med et smil.
Det er jeg som har siste ordet når det gjelder uttak, men diskusjonene går hele uka gjennom og vi kan fort ende opp med et annet lag enn det jeg først tenkte. Vi prøver å få til mer eller mindre en fast ellever. Det er viktig for at vi skal bli samkjørte og for at spillerne skal få selvtillit. Spillerne må gjøre forskjellige valg i forhold til de spillerne de har rundt seg, derfor er det alltid best og ikke variere for mye i en ellever.

- Hvordan kartlegger dere spillere og hva synes du om utenlandsimporten i Tippeligaen for tida?

- Stort sett er det agenter som kontakter oss. Vi har meget god oversikt over Skandinavia, der følger vi også som regel de fleste landslag fra G17 og oppover. Ellers reiser vi og ser på spillere som vi har fått tips om.
Vi ønsker også å få på plass en Speider som kan styre mye av dette arbeidet. Det er mye reising som trenerne ikke kan ta, da det går ut over den jobben vi egentlig skal gjøre. Noe som også gjør det vanskelig er at det holder ikke å se en spiller kun en gang. Man må se en spiller minst 6-7 ganger før man kan se hvilket nivå han egentlig ligger på. Det er jo klart at dette blir vanskelig for trenere å gjøre dette. I Utgangspunktet har jeg ikke sansen for å hente unggutter fra utlandet. Det krever veldig mye oppfølging, og det er lettere for dem å lykkes i sitt eget land. Jeg mener at alle tippeligalag har et ansvar for å utdanne egne spillere. Med de nye reglene kreves det at man har åtte egenproduserte spillere innen 2008, da kan man ikke unngå å satse internt. 

- Hva slags fokus har dere på kosthold? 

- Vi prøver å bli flinkere, men dette er noe som er vanskelig å jobbe med. Det tar veldig lang tid før kroppen merker det selv. Spesielt for unggutta i dagens samfunn kan dette være vanskelig. De er jo født med kebab i lunsjen:). Det er helt klart lettere å jobbe med det fysiske, men skal man virkelig lykkes som fotballspiller er man helt avhengig å ta hensyn når det gjelder kosthold.

 - Hva tenker du om fremtidens regler innen fotball?

 - Jeg er imot videodømming, det vil bare stykke opp og ødelegge sjarmen med fotball. Når det gjelder å vise repriser på storskjerm er det en uting. Dette kan påvirke både spillere og publikum på en negativ måte.Som trener kunne jeg godt tenkt meg å ha mulighet til å ta time out, men det er kanskje ikke publikum helt enig, smiler Myhre.

 - Helt til slutt, hvem vinner årets Tippeliga? 

- Hehe, alltid like moro å få det spørsmålet. Det er vel vanskelig å unngå Brann, Lillestrøm, Rosenborg og selvfølgelig oss da. I tillegg tror jeg Viking og Start kan være med å kjempe i toppen. Ingen er vel soleklar favoritt, og det viser seg de siste årene at det er meget små avstander mellom de 4-5 øverste plassene. Vi skal hvertfall være med å kjempe i toppen, sier en fornøyd myhre!

Jobbsjansengutta arrangerer i regi av Vålerenga mot rasisme fotballskole for jenter mellom 6-8 år.
Seks søndager i løpet av vinteren har jentene en times trening inne i Vallhall Arena.

                
Vi ønsker å gi jentene en introduksjon i fotball og en innføring i fotballspillets mange gleder.

Fotballskolen avsluttes med Hafslund cup i Vallhall lørdag 24.og søndag 25. mars sammen med mange andre barn og unge. 

Etter fotballskolen vil jentene få mulighet til å melde seg inn i Vålerenga Fotball.

Første trening ble avholdt Søndag 21. januar. Denne dagen var det registrering og utlevering av utstyr. Det ble også tid til trening og lek! Alle deltagerne fikk til stor glede, en egen ball, t-skjorte, drikkeflaske og en fotballskoledagbok.

Vi tok en prat med Trener Robin Ødegaard angående fotballskolen.

 - Hvordan synes du det gikk på denne treningen?
 - Den gikk over all forventning, jentene kan være stolte etter denne økta. Det var veldig god innsats av alle sammen, sier Robin.

 - Hva er forventningene til denne fotballskolen?
- Det er at alle skal ha det gøy på treningene her i Vålerenga, samtidig som vi ønsker å lære bort noe av det vi kan om fotball. Og at de da sitter igjen med et postitivt inntrykk, som gjør at de gleder seg til å komme tilbake til neste trening. Hvis noen etter denne skolen ønsker å melde seg inn i klubben er det selvfølgelig enn kjempehyggelig bonus, svarer den fornøyde treneren.


Under er det bilder fra treningene i mars.